Archívumok

MIÉRT kampány 2: MIÉRT van a vakok vezetősávja?

MIÉRT kampányunk újabb darabja:

Te is találkoztál már városi sétáid során, közintézményekben, vagy egyéb helyeken a padlózatból kiemelkedő, a háttértől elütő színnel jelölt valamivel? Na ez a vezetősáv, ami a vakok és gyengénlátók közlekedését hivatott megkönnyíteni.

A jó vezetősáv nagyjából 5 mm-t kiemelkedik a burkolatból, ezáltal jól érzékelhető fehér bottal és akkor is ha az ember rálép, a valamennyire látók számára pedig könnyen megkülönböztethető színekkel van jelölve.

Általában két alapvető célból létesítik őket.

  1. Irányjelző azoknak, akik látásuk csökkenése miatt nem látják be maguk előtt a teret, ami fokozottan igaz a teljesen vak személyekre. A vezetősáv követhető, így biztonságot ad a gyakran látogatott objektumok megközelítéséhez (pl. zebra, mosdó, elágazások, vasútállomáson a vágányok).
  2. Figyelmeztetés leggyakrabban útkereszteződéseknél, járda végén. Ez lábbal is jól érzékelhető, pöttyözött felület, kissé még magasabban emelkedik ki. Zebrán átkelésnél, lépcsőnél ez akár életmentő lehet.  

A vezetősávok nagyon hasznosak, de csak akkor, ha hozzáértő munkával kerülnek létesítésre. Sajnos gyakran találkozni negatív példákkal is. A leggyakoribb, hogy egy adott sáv egyszerűen nincs befejezve, egy idő után eltűnik, és noha a kezdő irányt megadta, tovább haladva már nem értesülünk elágazásokról, és nehezebb tartani az egyenest is, lévén már nincs mit kövessünk. Előfordul sajnos az is, hogy egy vezetősáv gyakorlatilag rossz irányba visz (neki egy épület falának, kirakatüvegnek, autóútra).

Magyarországon nagyon kevés helyen létesítenek vezetősávokat, általában csak a város legforgalmasabb pontjain.  

Köszönet Rauch Róbert tagunknak a megosztott tapasztalatokért!

MIÉRT kampányunk 1.: MIÉRT szélesebb az akadálymentes parkoló?

Sok esetben már a mozgássérülteket szállító autók méretei is nagyobbak, hiszen a kerekesszéknek is el kell férnie az autóban.

Fontos szempont a jobb első ajtó mérete és nyitási lehetősége: minél nagyobb fokban nyitható ki az ajtó annál könnyebb odagurulni az anyósülés mellé a kerekesszékkel. Ehhez azonban helyre van szükség, ezért is indokolt a szélesített parkoló.

A beszállást az anyósülésre a legtöbb esetben segítenie kell valakinek. Oda kell tolni a széles kerekesszéket az autó mellé és még a segítőnek is el kell férnie.
Az anyósülésre való átjutás külön művészet. Mindenkinek megvan a maga módszere, de egy biztos, hely és időigényes művelet, melyhez türelem és nyugodt körülmények kellenek. Segítő és segítségre szoruló mozdulatainak jól összehangolt sorozatára van szükség, hogy ez sikerüljön. Ennek a feladatnak bizony komoly helyigénye van.


Ha kisbusszal érkezik a mozgássérült, vagy a busz oldalában, vagy a hátulján rámpát kell illeszteni a járműhöz és azon gurulnak ki a kerekesszékesek. Nem is kell magyarázni, ehhez is plusz hely kell. 


Köszönjük a figyelmet!

És köszönjük Koppány Zoltán tagunknak a leírásban való közreműködést!

Új kampányt indítunk – MIÉRT?

Rövidesen új kampányt indítunk a Facebook és weboldalunkon, MIÉRT? címmel. Azt vettük észre, hogy az emberek alapvetően segítőkészek és kíváncsiak. Az előbbi miatt szívesen támogatnak, ha tudják hogyan és miért. Az utóbbi miatt pedig információra van szükségük. Kampányunkban megmagyarázunk nagyon röviden néhány tényt a fogyatékossággal élőkkel kapcsolatban, ami érthető módon automatikusan nem világos egy ép ember számára. Témáink például: Miért szélesebb az akadálymentes parkoló? Miért vannak a vakok vezetősávjai és mit jelentenek? Miért akadálymentes egy szállodai szoba?
Várjuk felvetéseiteket, ötleteiteket a kampány témáihoz a FB-on, vagy a pfpecs@gmail.com-on!

Fogyatékossággal élőként Te is lehetsz vállalkozó, miért ne?!

Magyarországon még teljesen újszerű társadalmi vállalkozási gondolkodásmódról, a FairShares modellről tartottunk tegnap tájékoztatót kifejezetten fogyatékossággal élőknek.

Workshopunkon megismerhettek a résztvevők egy olyan társadalmi vállalkozási modellt és egy komplex támogató rendszert hozzá, mely segítségével akár munkavállalóként, ötletgazdaként, vagy vásárlóként is részt vehetnek egy innovatív vállalkozásban, és egyenlő mértékben részesednek a döntésekben és jövedelemben. Partnereket, vagy ötleteket találhatnak az interaktív FairShares weboldal segítségével szerte a világban.

Érdekel Téged is?
https://fairsharesplatform.eu/hu/

 

Innovatív együttműködés az önálló életvitel magyarországi megteremtéséért

Igen fontos állomásához érkezett az az alapvető célunk, hogy létrehozzuk Magyarországon is a személyi asszisztencia rendszerét. 2019. február 14-én egy panelbeszélgetést szerveztünk aktivisták és szakemberek bevonásával, hogy közösen alakítsuk ki stratégiánkat.

A hosszú távú tervünk a fogyatékossággal élők önálló életvitelének megteremtése. Az önálló életvitel azt jelenti, hogy mi dönthetünk azokban a kérdésekben, melyek fogyatékossággal élőként befolyásolják életünket, valamint hogy hozzáférésünk van minden olyan támogató szolgáltatáshoz melyek képessé tesznek bennünket az önállóság elérésére. Az önálló élet az élet minden területére kiterjed, mely területek egymásra épülnek. Tapasztalatunk szerint az önrendelkezést nem lehet elérni az élet valamennyi területén (mint munka vagy szabadidő) ha a közösségi szemléletű élet és a személyes asszisztencia szolgálatok nincsenek megfelelően megszervezve.

A legutóbbi „Beszéljünk a személyes asszisztenciáról” elnevezésű rendezvényünkre meghívtunk fogyatékossággal élő embereket, szövetségeket és potenciális személyi asszisztenseket, hogy beszéljenek tapasztalataikról. Azóta lobby tevékenységünk keretében több különböző döntéshozót és érdekképviseleti csoportot tájékoztattunk céljainkról.

Ezúttal a panelbeszélgetés formájában különböző területekről érkező képviselőket szerettünk volna összehozni. Véleményünk szerint, a közös munkához nem szükséges, hogy minden szakértőnek fogyatékossággal kapcsolatos ismerete legyen, hiszen mindenki hozzáadhatja saját szakértelmét a közös cél eléréséhez. Meghívtunk továbbá fogyatékossággal élő aktivistákat, szakértőket a civil szektorból és tudományos területekről.

A fő kérdéseink az alábbiak voltak: Milyen együttműködési lehetőségeink vannak? A résztvevők hogyan tudják segíteni a folyamatot? A beszélgetés konklúziója szerint erősíteni kell a kapcsolatot a korábbi és a jelenlegi aktivisták között. Minden résztvevő egyetértett a jövőbeni együttműködés és aktivitás szükségességében, hiszen mindannyian hiszünk a projekt megvalósíthatóságában.

A stratégiánk következő lépése a fogyatékossággal élő emberek önérdekképviseletének támogatása, és hogy megszervezzük a közösségünket. Közösségi média kampányokat szervezünk olyan fogyatékossággal élőkkel kapcsolatos erős és pozitív üzenetekkel, akik már önállóan élnek a saját közösségeikben. Ezen kívül egy alapkutatást folytatunk, hogy megvizsgáljuk a nemzetközi teóriákat és gyakorlatokat, elemezzük a magyar kontextusba adaptálható modelleket.

Mivel nemzetközi hálózatban veszünk részt, rendezvényünket  a US Professional Fellow program támogatta.

Köszönet kerekasztal beszélgetésben való részvételért:

  • Földesi Erzsébet (elnök, Mozgássérültek Budapesti Egyesülete)
  • Mircea Cernov (Mozaik Hub)
  • Czafrangó János (Független CSR szaktanácsadó)
  • Sándor Anikó (kutató, az  ELTE előadója)
  • Sziklai István (kutató, FSZK  Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közhasznú Nonprofit Kft.)
  • Roger Schmidtchen (Verein zur sozialen und beruflichen Integration, LIGA Selbstvertretung von Menschen mit Behinderungen in Thüringen e.V.)
  • Cserti-Szauer Csilla (kutató, az ELTE Egyetem előadója)
  • Molnár Zóra (aktivista, Professional Fellow alumni,  Önállóan lakni, közösségben élni)
  • Csángó Dániel (participatív oktató, ELTE)

Csángó Dániel, Sándor Anikó

Mindez az ENIL oldalán:

https://enil.eu/news/working-with-allies-for-independent-living-in-hungary/?fbclid=IwAR20mj3cgsFwvMdZul6TpJ_eJ5CCFBiQ8hycJcMJGL5kRR-J3JswRtwRNU8

 

Alakul a magyar stratégia az önálló életvitel támogatásáról

Szakmai kerekasztal beszélgetésen vettünk részt tegnap Budapesten Csángó Dani és Molnár Zóra, valamint az amerikai külügyminisztérium “Professional Fellows” programja meghívására a magyar fogyatékosággal élő emberek önálló életvitelének támogatásáról. A fókusz a lakhatás és a személyi asszisztencia megoldásán volt.

Elindult az együttműködés, reméljük a magyar stratégia és hamar létrejön. A tegnapi résztvevők között volt többek között Földesi Erzsébet (FESZT), Csángó Dániel (ELTE BGGYK), Molnár Zóra (Önállóan lakni, közösségben élni), Mircea Cernov (Mozaik Hub), Czafrangó János (független tanácsadó), Sándor Anikó (ELTE BGGYK), Sziklai István (FSZK), Roger Schmidtchen (VSBI), valamint a hallgatóságban további szakemberek.

A People First abszolút benne van!

Akasztófahumor :)

A legfontosabb, hogy tudjunk magunkon nevetni. Vagy ha átfordítom a mondatot, hogy ne vegyük magunkat túl komolyan. Ez különösen igaz, ha fogyatékossággal élőkkel vagyunk együtt.  Azt mondja a mindenki által kedvelt Müller Péter, hogy “szerencsés az, akinek olyan természete van, hogy röhögni tud az egészen. Mindig. Szívből és őszintén. Vidám akkor is, ha semmi oka sincs rá.”

Nekem van olyan szerencsém, hogy egy olyan pécsi egyesület – a People First – elnöke lehetek, amelyben nagy számmal képviseltetik magukat az ilyen hozzáállású emberek. A röhögősek. Őszintén elismerem hozzáállásukat az élet rájuk szabott penzumához és fantasztikusnak találom, hogy némelyikük akkor is kihozza a lehetőségeiből a maximumot, amikor úgy tűnik, az lehetetlen.

Nem mindannyian ilyenek a People Firstben, de egyre többen! Terjed a szemlélet, mint a jó illat a levegőben, átragad a többiekre. Ez lesz a következő nagy feladat az egyesületben, hogy egyre többen szívják magukba ezt a fajta illatot.

Egy példa a “lehetetlen”-re: nyertünk egy pályázatot, melynek hivatalos kihirdetése egy olyan pécsi kávézó/étteremben volt, ami kifejezetten akadályos. A pályázati ötlet gazdája és az alelnökünk mindenképpen ott kellett, hogy legyen, de mindketten kerekesszékesek, hogyan jutnak fel a sok, ráadásul meredek lépcsőn? Egyikük megoldása érthető volt: sehogy, akkor nem megyünk. Ám másikuk válasza azóta a fogyatékossággal élőkkel kapcsolatos szemléletmódomat alapvetően változtatta meg: tegyék lehetővé, hogy bejussunk! Majd rámpát szerzett ingyen, egy-két telefon ide-oda, és persze, hogy bejutottak. A kávézó pedig nekünk volt hálás a megoldási javaslatért, mert ők ketten lettek az est fénypontjai.

És egy példa arra, hogy a humor egy diplomáciamentességi terület. Vagy tudjátok mit, legyen inkább több példa.

Rolanddal várunk Alexára az utcán, ők mindketten kerekesszékesek a tempósabb fajtából, lévén elektromos kocsin száguldanak. Alexa késik, majd szabadkozik, hogy nagyon sietett. Mire Roland: látom nagyon elfáradt a lábad a sietségben.

Újabb találkozó, ezúttal a Helyi Esélyegyenlőségi Programmal kapcsolatban megbeszélés. Odaérek, de épp hogy csak. Mondom, hogy siettem. Mire Roland a kerekesszékéből felnézve: elfáradtál? Átadjam a helyem?

Szintén sokszereplős megbeszélés, nem férünk el egy nagy asztalnál, egy mellette lévő kisebb asztalnál is helyet foglalnak páran. A szervező átkiabál: “láttok onnan Ti is mindenkit itt?”. Ki más válaszolna, mint Evelin, aki látássérült: “nem, én nem látok senkit sem!” És nagyot kacag: “bocsi, ezt nem tudtam kihagyni”.

Zárásként még ennyit: a nevetés is egyfajta szelep, amin keresztül kiereszthetjük a feszültséget.

Ui: ha hasonló röhögős történeted van, oszd meg velünk!

 

Létrehozzuk a pécsi Fogyatékosügyi Tanácsot!

Nem állunk meg! Tavaly év végén létrejött Pécs város Helyi Esélyegyenlőségi Programja a 2018-2023 időszakra, melynek a 7., fogyatékossággal kapcsolatos fejezetét aktív pécsi civil szervezetek írták.

Azon vagyunk, hogy a javaslataink meg is valósuljanak!

Első cél: a pécsi Fogyatékosügyi Tanács létrehozása a város munkájának hathatós segítése érdekében. Erről egyeztettünk tegnap és hallgattuk meg a People First beszámolóját az erfurti Behindertenbeiratról, mint követendő példáról.

Újabb pécsi gimnáziummal dolgozunk együtt!

Nagy örömünkre további középiskolás fiatalokat tudunk bevonni a People First tevékenységébe és a fogyatékossággal élők világába. Ezúttal a pécsi Kodály Zoltán Gimnáziummal kötöttünk együttműködési megállapodást, melynek értelmében közösségi szolgálatos diákok ténykednek majd nálunk a jövőben. A Leőwey-s diákjaink nagyon sokat segítenek és ők maguk is sokat tanultak tőlünk. Alig várjuk, hogy a Kodály-osokkal is megkezdhessük a munkát! Reméljük ők is jól érzik majd magukat nálunk!